CGT-UTM Accord social

Au cours des réunions de concertation entre la Direction de l’UTM et les organisations syndicales, portant sur la politique indemnitaire, la CGT, la FSU et l’UNSA ont porté une revendication commune : la revalorisation des primes pour tous les personnels.
A cette revendication, se joignaient aussi SUD et la CNT, organisations qui n’étaient pas [...]

Au plan national, revendiquons l’augmentation de la valeur du point d’indice et localement, une revalorisation des primes pour tous les agents.
Lire le tract “Salaires et pouvoir d’achat : se battre sur tous les fronts“

Propositions de l’intersyndicale CGT, CNT, FSU, SUD et UNSA présentées à la Direction de l’UTM lors de la réunion du vendredi 13 mai 2011 :
Revalorisation des régimes indemnitaires à l’UTM

Université Toulouse 2 le Mirail
CGT – CNT – FSU – SUD – UNSA

Politique indemnitaire :
L’urgence, c’est la revalorisation
des primes pour tous (titulaires et ANT)

Assemblée Générale
lundi 16 mai à 12h30
amphi AR-9

AENES, ITRF, BIB ou ANT :
ÉQUITÉ !!

Le Projet d’Etablissement 2011-2015 est un document de quelques pages qui a été transmis au Ministère.
A ce document s’ajoutent des annexes thématiques internes à l’université qui cadrent l’action de la
direction de l’UTM sur chacun des thèmes pour les 5 prochaines années. L’annexe n°7 concernant la
gestion des personnels, intitulée “Stratégie et pilotage en matière de gestion [...]

Article paru dans Liaisons n° 381 du 14 avril 2011 (à lire en page 2).
Visualiser le document ici : Liaisons n° 381 du 14 avril 2011

Au sommaire :

L’accumulation des cas individuels fait un tout
ARTT : Aucun syndicat ne doit accepter la réforme
Une prime de Noël pour les ANT aussi !!
Mêmes droits aux congés pour tous !
Droit de grève : inégalité de traitement
Prime d’Excellence Scientifique (PES) : la prime au mérite des enseignants-chercheurs
ARTT : les dés sont pipés ! !

Lire le [...]

Lire la Lettre ouverte au président du 5/12/2008

L’unité de 3 syndicats (CGT, FSU, SUD) et la détermination des personnels ont conduit le Président de l’université à entamer des négociations avec les syndicats mandatés par les personnels.
Nous avons obtenu une réponse positive à la première partie de l’une des 6 revendications, la prime de Noël pour les Agents Non Titulaires.
Il reste à obtenir [...]

Lire la Lettre ouverte au président du 19/11/2008